Das Seminar „Die Arbeitsmarktsituation von Migrant:innen und Flüchtlingen angesichts der sozialen, wirtschaftlichen und politischen Veränderungen in Europa“ fand vom 14. bis 15.10.2022 in Lublin statt und wurde von Europejski Dom Spotkań - Fundacja Nowy Staw in Zusammenarbeit mit IPCM (Internationale Plattform für Zusammenarbeit und Migration) und EZA organisiert sowie von der Europäischen Union finanziert.
Während des Seminars empfingen wir Mitglieder von Arbeitnehmerorganisationen aus Polen, Portugal, Albanien, Spanien, Deutschland, Litauen, Malta, Zypern, Griechenland, der Slowakei, Belgien und Italien.
BEDEUTUNG DES SEMINARS
Der Vielzahl der Podiumsdiskussionen wurde durch die Teilnahme von Rednern aus verschiedenen Arbeitsmarktkreisen ermöglicht: Gewerkschaften, Nichtregierungsorganisationen, die sich für Flüchtlinge und Migranten einsetzen, Universitäten, Unternehmen, die Migranten beschäftigen. An den Panels nahmen Menschen aus verschiedenen Teilen Europas teil, die die Probleme und Herausforderungen des Arbeitsmarktes für Migranten in Vergangenheit und Gegenwart bewerteten.
Das Hauptziel des geplanten Seminars war eine Diskussion über die aktuelle Situation von Migranten und Flüchtlingen in Europa – unter besonderer Berücksichtigung der Situation der COVID-19-Pandemie und ihrer Folgen für den Arbeitsmarkt sowie der aktuellen Situation von Flüchtlingen in Europa und ihrer Beschäftigungssituation.
Besonderes Augenmerk wurde selbstverständlich auf Flüchtlinge aus der Ukraine und deren Integration in den Arbeitsmarkt in verschiedenen europäischen Ländern, insbesondere in Polen, gelegt. Ihre Situation wurde im Konferenzraum und in den Pausen ausführlich diskutiert.
Das Seminar bot Gelegenheit zum Austausch von Erfahrungen in der Arbeit mit Flüchtlingen, bewährten Praktiken im Zusammenhang mit der Fürsorge und Unterstützung bei der beruflichen Aktivierung sowie den Herausforderungen und Aufgaben, vor denen Europa in dieser Dimension steht. Entscheidend war die Suche nach Antworten während des Seminars auf die folgenden Fragen: Was können wir als Vertreter der Arbeitsorganisationen für Flüchtlinge tun? Vor welchen Herausforderungen steht die Europäische Union? Wie sieht unsere Solidarität mit Kriegsflüchtlingen und Migranten aus, die bessere Lebensbedingungen in unseren Ländern suchen?
DIE HAUPTTHEMEN DES SEMINARS UND ANGEWANDTE METHODEN
Während dieses zweitägigen Seminars konnten Referenten und Seminarteilnehmer wie folgt Wissen und Überlegungen zu verschiedenen Aspekten von Migranten und Flüchtlingen angesichts sozialer, wirtschaftlicher und politischer Veränderungen in Europa austauschen:
- Die Auswirkungen der Pandemie und die aktuelle gesellschaftspolitische Lage auf den europäischen Arbeitsmarkt
- Die Situation von Flüchtlingen in Europa und der historische Hintergrund der verschiedenen Migrationsbewegungen
- Aktuelle Probleme und Herausforderungen der sozio-beruflichen Integration von Flüchtlingen und Migranten
- Modelle der Integration von Migranten und Flüchtlingen in den modernen europäischen Arbeitsmarkt – bewährte Verfahren, Systemlösungen
- Die Rolle von Gewerkschaften und Nichtregierungsorganisationen bei der Integration von Migranten und Flüchtlingen in den Arbeitsmarkt
- Flüchtlings- und migrantenfreundliche Arbeitsbedingungen – Rahmenbedingungen und positive Lösungsbeispiele
- Der Wert von Arbeit und Humankapital im Kontext christlicher Soziallehre
- Der Wert von Arbeitsmigranten in entvölkerten Ländern und benötigte rechtliche Lösungen
Das Seminar hatte größtenteils die Form einer Debatte, in der die Referenten das Diskussionsthema in ihrem Vortrag aufgreifen konnten, indem sie einen hohen inhaltlichen Wert beisteuerten. Alle Referenten bereiteten hochwertige grafische und sachliche Multimedia-Präsentationen vor. Auf jedes Panel folgte eine Sitzung mit Fragen und Kommentaren. Während des Seminars gab es auch einen Workshop, in dem die Gelegenheit für eine stärkere Interaktion zwischen dem Referenten und dem Publikum bestand, die auf einen Austausch von Ideen und Fragen zur Flüchtlingshilfe hinauslief. Das Seminar endete mit einem Studienbesuch im Zentrum der Nowy Staw Foundation, in dem Kriegsflüchtlinge aus der Ukraine leben. Es wurde auf der Grundlage eines Treffens mit 4 Vertreterinnen abgehalten - ukrainische Frauen, die über ihre aktuelle Situation berichteten und Fragen von Seminarteilnehmern beantworteten. Dieses Treffen bot die Gelegenheit, einzelne dramatische Geschichten aus nächster Nähe zu hören und persönliche Erklärungen der fortgesetzten Unterstützung von IPCM- und EZA-Vertretern zu hören.
DIE WICHTIGSTEN SCHLUSSFOLGERUNGEN UND EMPFEHLUNGEN AUS DEM SEMINAR:
Während unserer Diskussionsrunden und des Austauschs von Wissen und bewährten Verfahren wurden die folgenden Schlussfolgerungen und Empfehlungen entwickelt:
- Stärkung der Zusammenarbeit und des Dialogs zwischen den europäischen Ländern, um Flüchtlingen zu helfen und eine Haltung der Akzeptanz und Sensibilität für ihre Bedürfnisse aufzubauen
- Die Notwendigkeit von Solidarität und Zusammenarbeit auf der Ebene der Europäischen Union angesichts des russischen Angriffs auf die Ukraine sowie die Durchführung gemeinsamer und solidarischer Aktivitäten der Organisationen, aus denen sich die EZA zusammensetzt, um Kriegsflüchtlingen vielfältige Hilfe zu leisten
- Förderung und Entwicklung aktiver Strategien zur Unterstützung der Beschäftigung unter der Annahme, dass die Menschen im Mittelpunkt unseres Handelns stehen; eine Synergie verschiedener Aktivitäten: Senkung der Arbeitskosten, Entwicklung von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Änderung der Steuersysteme, Sicherstellung fairer Löhne und Mindesteinkommen
- In der Situation nach der Pandemie ist es wichtig, neue Arbeitsplätze zu schaffen – insbesondere im verarbeitenden Gewerbe, damit Europa von China und seinen Lieferketten unabhängig werden kann
- Forderung nach Verabschiedung der EU-Mindestlohnrichtlinie und Stärkung der Tarifverhandlungen – dies wird zu einem höheren Lebensstandard der Arbeitnehmer beitragen
- Die Notwendigkeit, Maßnahmen zur Reduzierung der illegalen Migration zu ergreifen und angemessene Grenzkontrollen sicherzustellen; Vereinfachung des Systems zur Erlangung von Arbeitserlaubnissen in europäischen Ländern
- Anpassung des Bildungssystems für Flüchtlinge und Migranten, Einführung einer klaren Regel der Integrationspolitik und Stärkung der gesellschaftlichen Teilhabe von Migranten
- Die Integration von Flüchtlingen sollte als große Aufgabe verstanden werden, vor der europäische Länder stehen, insbesondere Länder wie Polen, das am Anfang dieses Weges steht;
- Die Notwendigkeit, angemessene und funktionierende Modelle für die Arbeit mit Flüchtlingen auf allgemeiner (rechtlicher) und lokaler Ebene zu entwickeln (praktische, tägliche Arbeit staatlicher Institutionen und NGOs)
- Betonung der Rolle von Gemeinschaft und Humanismus bei der Bekämpfung des Migrationschaos
- Förderung der Zusammenarbeit von Ausbildungs-, Industrie- und Wirtschaftszentren in der Region für eine angemessene Arbeitsmarktaktivierung und Integration von Migranten
- Die Rolle des Aufbaus starker Arbeitnehmerorganisationen, um mit Flüchtlingen zu interagieren und ihre Arbeitsrechte zu schützen, indem Schulungskurse, Sozialkampagnen, Rechtsbeistand, ein funktionierendes Einstellungsverfahren, die Beseitigung der Schattenwirtschaft und der Kampf für menschenwürdige Arbeitsbedingungen organisiert werden und gerechte Löhne gezahlt werden können.