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Kompetenzen entwickeln, um im Wandel wettbewerbsfähig zu bleiben

Mailand / IT

Das allgemeine Ziel des Projekts besteht darin, die Initiative „Union der Kompetenzen“ im Rahmen des Kompasses für Wettbewerbsfähigkeit zu unterstützen, indem das Bewusstsein für den Qualifikationsmangel in der EU geschärft wird, der auf ein geringes Angebot an Personen mit Hochschulabschluss und begrenzte Weiterbildungsmöglichkeiten für Erwachsene zurückzuführen ist. All dies stellt eine große Lücke dar, die die Wettbewerbsfähigkeit in einer Zeit großer Veränderungen behindert.

Spezifische Ziele:

  • Ermittlung der Ursachen der Lücke: Krise der Bildungssysteme, alternde Bevölkerung, geringes Weiterbildungsniveau, unzureichende Mobilität und Arbeitsbedingungen;
     
  • Förderung einer neuen Denkweise: Die berufliche Aus- und Weiterbildung muss ebenso hoch geschätzt werden wie andere Bildungswege, insbesondere angesichts der wachsenden Nachfrage nach technischen Profilen;
     
  • Hervorhebung der Dringlichkeit des lebenslangen Lernens: Derzeit nehmen nur 40 % der europäischen Erwachsenen an Weiterbildungsmaßnahmen teil, was deutlich unter dem für 2030 festgelegten Ziel von 60 % liegt;
     
  • Förderung des Dialogs und des Austauschs bewährter Verfahren zwischen Unternehmen, Bildungsanbietern, Gewerkschaften und anderen Arbeitnehmerorganisationen sowie anderen europäischen Akteuren;
     
  • Anregung gemeinsamer Überlegungen zu konkreten Strategien zur Stärkung der Kompetenzen auf EU-Ebene.


FLC (Fondazione Luigi Clerici)
Paolo Cesana
Tel.: +39 - 02 - 41 67 57
E-Mail: clerici(at)clerici.lombardia.it


Sprachen: de, en, es, it

Projektnummer: 01-04-26-SE