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Deux nouvelles contributions au dialogue social sont désormais disponibles

Les études et les rapports de projets sur la qualité du travail sont désormais téléchargeables gratuitement.

L'illustration du titre de la publication numéro 40.

Le Centre européen pour les questions des travailleurs (EZA) a publié deux nouvelles publications concernant la qualité du travail et le pilier européen des droits sociaux.

Dans la série de publications "contributions sur le dialogue social", le numéro 39 "la qualité du travail" traite des résultats d'une série de projets comprenant cinq séminaires dans différentes régions européennes afin d'analyser les défis urgents auxquels sont actuellement confrontés les travailleurs concernés et les organisations qui les représentent, et d'élaborer des stratégies pour le dialogue social.

Comme indiqué dans ce rapport, les présentations et les discussions au cours des séminaires ont souligné l'importance du bon fonctionnement du dialogue social et ont nommé de nombreuses pistes d'action possibles pour les organisations de travailleurs. Ces questions fascinantes ont été résumées dans le rapport de coordination du projet sur la "Qualité du travail" compilé par Pedro Estêvão de notre organisation membre CFTL (Centro de Formação e Tempos Livres).

La publication numéro 40 éclaire le thème du pilier européen des droits sociaux par le Parlement européen, le Conseil et la Commission européenne lors du sommet social de Göteborg le 17 novembre 2017.

Le travail de formation d'EZA a soutenu et accompagné la mise en œuvre de ses 20 principes clés, qui sont regroupés en trois chapitres : " Égalité des chances et accès au marché du travail ", " Conditions de travail équitables " et " Protection et inclusion sociales ".
Sur la base des présentations et des discussions qui ont eu lieu lors des séminaires, ce rapport identifie les domaines d'action des organisations de travailleurs en ce qui concerne notamment les salaires équitables, la protection des droits des travailleurs, l'égalité des chances entre les femmes et les hommes et les bons systèmes de sécurité sociale.

Il décrit le potentiel du pilier européen des droits sociaux à contribuer à une convergence ascendante entre les États membres dans les secteurs social et de l'emploi. Il montre également comment le pilier européen des droits sociaux et les objectifs de développement durable des Nations unies L'Agenda 2030 peut collaborer de manière complémentaire pour protéger les personnes contre la pauvreté et l'exclusion sociale.